Ивнянский район

Официальный сайт органов местного самоуправления муниципального района

«Ивнянский район» Белгородской области

 22 Фев 2018 09:59

Выявлены нарушения трудового законодательства

В ходе проведения проверки по обращению жительницы поселка Ивня установлено, что между индивидуальным предпринимателем и продавцом заключен трудовой договор.

Вместе с тем, в нарушение ст. 68 ТК РФ приказ о приеме на работу работника индивидуальным предпринимателем не издавался.

В нарушение ст. 8 ТК РФ работодатель локальные нормативные акты, содержащие правила внутреннего трудового распорядка, сроки способы выплаты заработной платы, не приняты, сроки выплаты заработной платы трудовые договоры не содержат. При приеме на работу (до подписания трудового договора) индивидуальный предприниматель в нарушение ст. 68 ТК РФ не ознакомил работников под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника.

Кроме того, в трудовой книжке работника запись о приеме на работу отсутствует, ввиду того, что работником трудовая книжка работодателю не представлена.

В нарушение требований ст. 136 ТК РФ работодатель выплачивает заработную плату 1 раз в месяц после проведения ревизии в магазине, в письменной форме работники не извещаются о составных частях заработной платы.

Прокурором района в отношении индивидуального предпринимателя вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, которое направлено на рассмотрение в Государственную инспекцию труда в Белгородской области, также в адрес работодателя внесено представление об устранении нарушений, которое рассмотрено, удовлетворено, нарушения устранены.


Дата последнего изменения: 22 Фев 2018 10:00